Sadržaj:

Trebate li potpisati PIP?
Trebate li potpisati PIP?

Video: Trebate li potpisati PIP?

Video: Trebate li potpisati PIP?
Video: Ошибка установки Python pip Не удалось получить URL-адрес Возникла проблема с подтверждением сертификата ssl 2024, Studeni
Anonim

Trebali biste potpisati the PIP

Kratak odgovor do to pitanje je da, trebao bi potpisati tvoj PIP . Do pobrinite se da uprava ne može koristiti ove karakterizacije protiv vas kasnije ispod svog potpisa napišite nešto poput „I znak samo do potvrditi primitak ovog dokumenta."

Slično, možete se upitati, možete li odbiti potpisati reviziju učinka?

Odgovor: Vaš poslodavac limenka ne silom vas do znak the izvođenje dokument, ali mogu postojati posljedice za odbijajući učiniti tako. Za jedan , vaš bi poslodavac mogao otpustiti vas za odbijajući potpisati . Za još jedan, tvoj odbijanje potpisivanja može diskvalificirati vas od primanja naknade za nezaposlene.

Osim gore navedenog, što znači biti stavljen na PIP? Plan poboljšanja učinka također se naziva a PIP a alternativni naziv je akcijski plan izvedbe. PIP je alat za upravljanje ljudskim resursima koji ocrtava specifične korake koje zaposlenik treba poduzeti kako bi se poboljšao i ciljeve prema kojima će raditi.

Može se također zapitati je li pip disciplinski?

The PIP sama se ne smatra a disciplinski korak, već mogućnost zaposleniku i njegovom nadzorniku da rade zajedno kako bi riješili značajnu zabrinutost u vezi s učinkom zaposlenika.

Što da kažem u ocjeni izvedbe?

10 stvari koje morate reći na sljedećoj reviziji učinka

  • Razgovarajte o svojim postignućima.
  • Razgovarajte o povećanju.
  • Pitajte o razvoju poslovanja.
  • Postavite jasne ciljeve.
  • Pošaljite povratne informacije svom upravitelju.
  • Pitajte kako možete pomoći.
  • Predložite alate koji su vam potrebni za obavljanje posla.
  • Raspravljajte o svojoj budućnosti.

Preporučeni: